World Youth Skill Day in Marathi

आजच्या आर्टिकल मध्ये आपण World Youth Skill Day in Marathi विषयी माहिती जाणून घेणार आहोत मराठीमध्ये याला “युवा कौशल्य दिवस” असे सुद्धा म्हटले जाते.

सध्या सुरू असलेल्या covid-19 साथीच्या रोगांमुळे किंवा अनेक साथीच्या रोगांमुळे यावर्षी जागतिक युवा कौशल्य दिवस पुन्हा एकदा आव्हानात्मक परिस्थिती घेऊन येणार आहे.

जागतिक युवा कौशल्य दिन का साजरा केला जातो? (Why do we celebrate World Youth Skill Day?)

युनायटेड नेशन्स जनरल असेंबली यांनी 15 जुलै 2014 मध्ये जागतिक युवा कौशल्य दिन म्हणून घोषित केला. हा दिवस साजरा करण्यामागची धोरण म्हणजे तरुणांना रोजगार, आणि उद्योजक कौशल्य यासारख्या गोष्टींमध्ये सुसज्ज करणे. जागतिक युवा कौशल्य दिवस 2021 संकटाच्या माध्यमातून तरुणांच्या लवचिकता आणि सर्जनशीलताला श्रद्धांजली वाहिली जाईल. सहभागी लोक टीव्हीईटी प्रणालीने (साथीचा रोग) सर्व देशभर (किंवा खंडभर) असलेला आणि मंदीला कसे जुळवून घेत आहेत, त्या यंत्रणे पुनर्प्राप्तीमध्ये कसे सहभागी होऊ शकतात याचा विचार करतील आणि Covid-19 नंतरच्या जगासाठी त्यांनी कोणती प्राथमिकता अवलंबली पाहिजे याची कल्पना करेल. जागतिक युवा कौशल्य दिन कार्यक्रमांनी तरुण लोक, तांत्रिक आणि व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण (टीव्हीईटी) संस्था, कंपन्या, नियोक्ते आणि कामगार संघटना, धोरणकर्ते आणि विकास भागीदार यांच्यात संवाद साधण्याची एक अनोखी संधी प्रदान केली आहे. जगातील विकासाच्या शाश्वत मॉडेलच्या संक्रमणाकडे लक्ष वेधल्यामुळे सहभागींनी कौशल्यांचे वाढते महत्त्व अधोरेखित केले. संयुक्त राष्ट्र संघाने नियुक्त केलेला दिवस तांत्रिक, व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण आणि स्थानिक आणि जागतिक अर्थव्यवस्थेशी संबंधित इतर कौशल्यांच्या विकासाचे महत्त्व यावर अधिक जागरूकता आणि चर्चा निर्माण करण्याचा प्रयत्न करीत आहे. अशी आशा आहे की जगभरातील तरुणांमधील बेरोजगारी आणि बेरोजगारी कमी करण्यात हे योगदान देईल. हे बाजारातील कौशल्य आवश्यक असलेल्या आवश्यकतेकडे लक्ष वेधण्यासाठी युवक कौशल्यांच्या विकासास प्रकाश देईल. वर्ल्ड स्किल्स आमच्या सहा लक्ष केंद्रीत क्षेत्रातील उपक्रम आणि पुढाकारांच्या व्यापक प्रसाराद्वारे या जागतिक पातळीवरील महत्त्वपूर्ण विषयाचे समर्थन करेल आणि त्या उद्देशाने कुशल लोकांची प्रोफाइल आणि त्यांची ओळख वाढवणे आणि आर्थिक वाढ आणि वैयक्तिक यश मिळविण्यात किती कौशल्य आहे हे दर्शविते. प्रेरणादायक, शिक्षित करणे आणि तरुणांचा विकास करणे याचा एक अविभाज्य भाग आहे.

तांत्रिक आणि व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण कोणती भूमिका बजावते?

तरुण लोक प्रौढांपेक्षा बेरोजगार असण्याची शक्यता जास्त असते आणि सतत कमी गुणवत्तेची नोकरी, कामगार बाजारपेठेतील असमानता आणि शाळा-ते काम असुरक्षित अशी यापुढे आणि अधिक असुरक्षितता असते. याव्यतिरिक्त, महिला कमी बेरोजगार आणि कमी पगाराची असण्याची शक्यता असते आणि अर्धवेळ नोकरी करतात किंवा तात्पुरत्या करारात काम करतात.

युवा बेरोजगारीचे एक कारण म्हणजे स्ट्रक्चरल बेरोजगारी, अर्थव्यवस्थेतील कामगार देऊ शकणार्‍या कौशल्यांमध्ये आणि नियोक्तांकडून कामगारांकडून मागवलेल्या कौशल्यांमध्ये एक जुळत नाही. स्ट्रक्चरल बेरोजगारीचा परिणाम जगातील सर्व प्रदेशांवर होतो आणि याचा परिणाम केवळ अर्थव्यवस्थांवरच होत नाही तर 2030 च्या टिकाव विकासाच्या एजन्डामध्ये विचारात घेतल्या गेलेल्या न्याय्य व सर्वसमावेशक संस्थांच्या संक्रमणालाही अडथळा निर्माण होतो .

कौशल्य विकास हे तरुणांना कामावर सहज संक्रमण करण्यासाठी सक्षम करण्याचे प्राथमिक साधन आहे. 2030 च्या टिकाऊ विकासाच्या एजन्डामध्ये युवकांसाठी कौशल्य आणि नोकरी ठळकपणे वैशिष्ट्यीकृत आहेत आणि एसडीजी लक्ष्य 4.4 मध्ये संबंधित कौशल्य असलेल्या युवक आणि प्रौढांच्या संख्येत भरीव वाढ आवश्यक आहे.

जागतिक युवा कौशल्य दिन 2020 (World Youth Skill Day 2021 in Marathi)

डिसेंबर 2014 मध्ये, संयुक्त राष्ट्र महासभेने 15 July जुलै हा जागतिक युवा कौशल्य दिन म्हणून घोषित करण्याचा ठराव मंजूर केला. बेरोजगारी आणि रोजगाराच्या आव्हानांना तोंड देण्याचे साधन म्हणून आजच्या तरुणांसाठी अधिक चांगली सामाजिक-आर्थिक परिस्थिती साध्य करण्याचे लक्ष्य आहे.

2020 वर्ल्ड यूथ स्किल्स डे साठी थीम म्हणजे “एक कौशल्य तरुणांसाठी कौशल्य.”

जागतिक युवा कौशल्य दिवस 2021 एक आव्हानात्मक संदर्भात होईल. Covid-19 (साथीचा रोग) सर्व देशभर (किंवा खंडभर) असलेला आणि लॉकडाऊन उपायांनी जगभरात तांत्रिक आणि व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण (टीव्हीईटी) संस्था बंद केल्यामुळे कौशल्य विकासाच्या निरंतरतेला धोका निर्माण झाला आहे.

असा अंदाज आहे की सध्या जगातील जवळपास 70% शिकवणार्‍यांना शिक्षण पातळीवर शाळा बंद झाल्याने परिणाम होतो. युनेस्को, आंतरराष्ट्रीय कामगार संघटना (आयएलओ) आणि जागतिक बँकेने संयुक्तपणे एकत्रित केलेल्या टीव्हीईटी संस्थांच्या सर्वेक्षणातील प्रतिसादकर्त्यांनी नोंदवले आहे की अंतराचे प्रशिक्षण हे कौशल्य देण्याचे सर्वात सामान्य मार्ग बनले आहे, तसेच इतरांमध्ये अभ्यासक्रम अनुकूलता, प्रशिक्षणार्थी आणि प्रशिक्षक सज्जता, कनेक्टिव्हिटी किंवा मूल्यांकन आणि प्रमाणपत्र प्रक्रिया सध्याच्या संकटाआधी, प्रौढांच्या बेरोजगार होण्यापेक्षा 1 ते 2 वयोगटातील तरूण तीन पटीने जास्त होते आणि बर्‍याचदा शालेय-ते-कामकाजीच्या संक्रमणाच्या कालावधीत सामना करावा लागतो. कोविड-१९ नंतरच्या समाजात, जसे तरुणांना पुनर्प्राप्तीच्या प्रयत्नांमध्ये हातभार लावण्याचे आवाहन केले जाते, त्याप्रमाणे विकसनशील आव्हाने यशस्वीरित्या व्यवस्थापित करण्यासाठी आणि भविष्यात होणार्‍या अडथळ्यांशी जुळवून घेण्याकरिता लचीला सक्षम असले पाहिजे.

Facts About World Youth Skill Day in Marathi

जागतिक स्तरावर, पाच पैकी एक तरुण म्हणजे एनईईटी: रोजगार, शिक्षण किंवा प्रशिक्षणात नाही. तरुण नीटपैकी चारपैकी तीन महिला आहेत.
1997 ते 2021 या कालावधीत तरूणांची संख्या 139 दशलक्षांनी वाढली आहे, तर युवा कामगार दलात 58.7 दशलक्षांनी घट झाली आहे.
उदयोन्मुख आणि विकसनशील अर्थव्यवस्थेतील पाच तरूण कामगारांपैकी जवळजवळ दोन जण दिवसातून 3.10 अमेरिकन डॉलर्सपेक्षा कमी कमवतात.
सध्याच्या संकटाआधी, तरुण लोक बेरोजगार होण्यापेक्षा प्रौढांपेक्षा (25 वर्षे किंवा त्यापेक्षा जास्त वयाच्या) तीन पटीने वाढ होते. कोविड-१९ मुळे सध्या 6 पैकी 1 पेक्षा अधिक तरुण कामावर गेले आहेत.
व्यावहारिक कौशल्यांच्या विकासासह अंतरावरील शिक्षणास 100 वर्षांहून अधिक काळ टीव्हीईटीमध्ये प्रभावी सिद्ध केले आहे. उदाहरणार्थ, 2010 मध्ये, टाइफाइडच्या साथीच्या तत्काळ आवश्यकतेच्या अनुषंगाने ऑस्ट्रेलियाने आरोग्य निरीक्षकांना पत्रव्यवहार करून प्रशिक्षित करण्यासाठी प्रथम अंतर टीव्हीईटी अभ्यासक्रम सुरू केला.

तांत्रिक आणि व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण कोणती भूमिका बजावते?

शिक्षण आणि प्रशिक्षण हे 2030 च्या कार्यप्रदर्शनाचे मुख्य कार्य आहे . इचेऑन घोषणेची दृष्टी: शिक्षण 2030 टिकाऊ विकास लक्ष्य 4 ने पूर्णपणे घेतले “सर्वसमावेशक व न्याय्य गुणवत्तेचे शिक्षण सुनिश्चित करुन सर्वांना आजीवन शिक्षणाची संधी द्या.” शिक्षण 2030 विशेषत: परवडणार्‍या गुणवत्तेच्या तांत्रिक आणि व्यावसायिक शिक्षण आणि प्रशिक्षण (टीव्हीईटी) च्या प्रवेशासंदर्भात तांत्रिक आणि व्यावसायिक कौशल्य विकासाकडे लक्ष देण्यासारखे आहे; रोजगार, सभ्य कार्य आणि उद्योजकता यासाठी तांत्रिक आणि व्यावसायिक कौशल्य संपादन; लैंगिक असमानता दूर करणे आणि असुरक्षित लोकांसाठी प्रवेश सुनिश्चित करणे. या संदर्भात, टीव्हीईटीने युवा, प्रौढांना रोजगार, सभ्य कार्य आणि उद्योजकता यासाठी आवश्यक असणारी कौशल्ये विकसित करण्यास, न्याय्य, सर्वसमावेशक आणि टिकाऊ आर्थिक वाढीस आणि संक्रमणाला सहाय्य करून आर्थिक, सामाजिक आणि पर्यावरणीय निसर्गाच्या अनेक मागण्या सोडविणे अपेक्षित आहे. हरित अर्थव्यवस्था आणि पर्यावरणीय स्थिरता.

टीव्हीईटी तरुणांना कामाच्या जगात प्रवेश करण्यासाठी आवश्यक कौशल्यांनी सुसज्ज करू शकते, ज्यात स्वयंरोजगाराच्या कौशल्यांचा समावेश आहे. टीव्हीईटी कंपन्या आणि समुदायाद्वारे कौशल्य-मागणी बदलण्यात, उत्पादकता वाढवू शकते आणि वेतन पातळी वाढवू शकेल अशी प्रतिक्रिया देखील सुधारू शकते. टीव्हीईटी कामाच्या जगावरील प्रवेशातील अडथळ्यांना कमी करू शकते, उदाहरणार्थ कार्य-आधारित शिक्षणाद्वारे आणि मिळवलेल्या कौशल्यांना मान्यता आणि प्रमाणित केल्याची खात्री करुन घेणे. टीव्हीईटी कमी-कुशल लोकांसाठी किंवा बेरोजगार, शालेय तरुण आणि शिक्षण, रोजगार आणि प्रशिक्षण (एनईईटी) नसलेल्या व्यक्तींपेक्षा कमी कौशल्य असलेल्या लोकांसाठी कौशल्य विकास संधी देखील देऊ शकते.

FAQ

Q: world youth skill day activities?
Ans: Volunteer together at a community garden or urban farm.

Q: world youth skill day theme 2021?
Ans: Resilience and creativity of youth throughout the crisis.

Q: world youth skill day essay
Ans: N/A

Q: world youth skill day poster
Ans: N/A

Conclusion,
World Youth Skill Day in Marathi हा आर्टिकल तुम्हाला कसा वाटला आम्हाला कमेंट करून नक्की सांगा आर्टिकल आवडल्यास आपल्या फ्रेंड आणि फॅमिली मध्ये शेअर करायला विसरू नका.